Nezaměstnanost na Teplicku klesá. Pořád je ale horší než republikový průměr

Teplice - Na Teplicku klesla nezaměstnanost. Proti polovině prázdnin o dvě desetiny procentního bodu. Podle Úřadu práce činila na konci srpna 9,2 procenta. Celorepubliková nezaměstnanost je stále pod místním průměrem, činí 7,4 procenta. V první patnáctce okresů s nejvyšší nezaměstnaností jsou všechny regiony Ústeckého kraje.

Meziměsíční pokles nezaměstnanosti zaznamenalo 67 regionů. Situace na trhu práce se v ani v srpnu nijak výrazně nezměnila. Nadále ji ovlivňují probíhající sezónní práce v zemědělství, stavebnictví, hotelnictví, gastronomii, lázeňství, lesních závodech nebo povrchových lomech. „Osobně vnímám jako velmi pozitivní fakt, že už několik měsíců po sobě roste počet volných pracovních míst – meziročně jich evidujeme dokonce o 14 145 více. Mimo jiné je to i výsledek plně fungujícího monitoringu a dobře nastavené komunikace v regionech," říká generální ředitelka Úřadu práce ČR Marie Bílková a dodává: „V září by mohla nezaměstnanost ještě mírně klesnout nebo vlivem příchodu hlavní vlny absolventů do evidence stagnovat. V říjnu, s postupným utlumováním sezónních prací, pak může vzrůst. S největší pravděpodobností se ale nedostane na loňské hodnoty."

Vedou práce ve stavebnictví, hledají se i policisté

Zaměstnavatelé měli v srpnu největší zájem o pomocné pracovníky ve stavebnictví a v rostlinné výrobě, zedníky, manipulační dělníky, pracovníky v gastronomii, prodavače, policisty, všeobecné administrativní pracovníky, ostrahu objektů, operátory call center, uklízeče, šičky, kosmetičky, obchodní zástupce, skladníky, kamnáře, dlaždiče, tesaře, truhláře, elektrikáře nebo řidiče nákladních automobilů a autobusů. Tradičně velká poptávka je po technických profesích napříč všemi obory (např. obráběč kovů, zámečník, svářeč a řezač plamenem, seřizovač, montážní dělník a obsluha CNC či důlních strojů). Uplatní se IT specialisté, grafici, strojírenští technici, pracovníci v marketingu, ve zdravotnictví i v sociální oblasti. Přednost dávaly firmy proškoleným specialistům s praxí. Větší počet volných pracovních míst hlásí v letních měsících také agentury práce, které tzv. vykrývají dovolené kmenových zaměstnanců firem.

V evidenci ÚP ČR byli nejčastěji klienti s nízkou kvalifikací, se základním a středním odborným vzděláním a výučním listem. Dále pak mladí lidé mezi 20 –24 lety, uchazeči ve věku 35 – 39 let a nezaměstnaní nad 50 roků.

Pokud jde o profesní složení uchazečů, převažovali pracovníci ve službách, prodeji a administrativě, pomocní, nekvalifikovaní stavební či montážní dělníci, číšníci, servírky, pracovníci ostrahy, opraváři nebo řidiči osobních a malých dodávkových automobilů.

Počet pracovních míst vzrostl

V uplynulém měsíci evidoval ÚP ČR celkem 54 724 volných pracovních míst - o 3 645 více než v červenci a o 14 145 více než před rokem.

Na jedno volné pracovní místo připadá v současné době 9,8 uchazeče. Z toho nejvíce v okresech Ústí nad Labem (35,2), Karviná (34,4), Sokolov (32,7), Bruntál (30,5) a Hodonín (27,8). Z celkového počtu nahlášených volných pozic bylo ke konci srpna 5 159 vhodných pro osoby se zdravotním postižením (OZP) a 12 700 míst nabízeli zaměstnavatelé absolventům a mladistvým.

Nejnižší nezaměstnanost hlásí okresy Praha - východ (3,5 %), Prachatice a Benešov (shodně 4,3 %), Pelhřimov a Mladá Boleslav (shodně 4,4 %), Rychnov nad Kněžnou, Rokycany a Praha - západ (shodně 4,6 %). Podíl nezaměstnaných stejný nebo vyšší než republikový průměr vykázalo 35 regionů. Nejvyšší byl v okresech Most (12,7 %), Ústí nad Labem (12,6 %), Bruntál (12,4 %), Karviná (12,3 %), Ostrava - město (11,3 %), Chomutov (11,1 %) a Děčín (10 %).